In the jailhouse now

En rentrant de mon lunch break (pendant lequel je prepare mon cours de danse du soir en general) j'avais chaud. Je m’installe derrière mon bureau, j’enlève mon pull à rayure rose et gris le temps que je cool down. Je me suis à peine assise que ma chef débarque, me tend un papier "I think I better give you this". Je regarde l’entête: GE Money Australia & New Zealand Dress Code Policy. Confuse à la fois par l’attitude de ma chef et la colonne intitulée unacceptable, je renfile mon pull.

Voilà plus de 2 semaines que je travaille dans ces locaux et on me donne juste aujourd’hui la feuille de Dress Code?

Je n’ai donc pas le droit de porter:
- Des T-shirts sans col
- Des T-shirts casual ou de sport
- Des hauts sans manche ou à fine bretelle
- Des hauts courts ou des pantalons taille basse
- Des habits en jean
- Des survêtements
- Des habits avec des motifs ou textes inconvenables
- Des jupes ou robes fendues
- Des shorts à moins qu’ils soient "tailored" et avec des longues chaussettes
- Des colants couleur chair
- Des habits transparents
- Des habits déchirés
- Des tongs ou sandales de plage
- Des tennis
- Un chapeau ou tout type de headwear à moins que ce soit pour une conviction religieuse

Donc en gros je ne peux jamais pauser mes pulls (puisque sous mes pulls j’ai en général des T-shirts à fines bretelles), je ne peux plus mettre mon bermuda pour le moment vu que je le porte avec des collants couleur chair, et je ne peux pas mettre ma jupe noire vu qu’elle est fendue. Vu qu’en ce moment j’ai à peine de quoi payer mon loyer je sens que mon pantalon noir va faire de fréquents passage dans la machine à laver…

Je rentre à la maison bien énervée (sachant que par-dessus le marcher j’ai eu qu’une seule élève en cours alors que j’avais passé le WE à préparer de nouveaux exercices et une nouvelle choré, j’adore les fins de semestres universitaires!) et, alors que j’allais me planter devant un petit épisode de That 70’s Show mon agence d’interim m’appelle. Ma pute de chef leur a signalé que ça fait 2 jours de suite que j’arrive à 8:05 le matin au lieu de 8:00, et qu’elle veut que je prenne de vrais tea et lunch break plutôt que d’arriver 5 minutes en retard… Mais pourquoi appeler mon agence pour me dire ça? Pourquoi me faire part de cette rigidité à toute épreuve après plus de 2 semaines au lieu de me dire le premier jour "ici on est tatillon sur l’horloge et t’as intérêt à être là à 8h sharp et à prendre ton quart d’heure de pause le matin même si tu te fais chier pendant ce quart d’heure"…

Ils trouvent que le boulot n’est pas assez pénible comme ça? Il faut en plus qu’ils te foutent des règles à 2 balles alors que tu restes assise devant un écran pendant 8h sans contacts avec le monde extérieur. Pas étonnant que tous les intérimaires se fassent la malle au bout de 4-5 jours… Pffffffffffffffffffffff

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